- 霸州市安興氣體有限公司
- 聯(lián)系人：賈經(jīng)理
- 手機：13103162888
- 電話：0316-7860335
- 傳真：0316-7860335
- 網(wǎng)址：m.njomega.com
- 郵箱：bazhouanxing@126.com
- 地址：河北省霸州市許莊村西（長途汽車站西2公里路南）
高純氦氣薪資與經(jīng)濟效益休戚相關(guān)
來源:高純氦氣http://m.njomega.com/ | 發(fā)布時間:2024-9-7 | 瀏覽次數(shù)：
高純氦氣廠家進行人力資源管理的重要工具就是薪資，高純氦氣廠家可以通過薪資戰(zhàn)略及其實踐，反映和評估員工的工作績效，報以不同的薪資，從而推進員工工作數(shù)量和質(zhì)量的提高，激勵員工的工作踴躍性，以提高高純氦氣廠家的生產(chǎn)效率。
薪資管理不但關(guān)系到高純氦氣廠家的成本控制，還與高純氦氣廠家的產(chǎn)出或效益休戚相關(guān)。雖然薪資本身不能直接帶來效益，但可以通過薪資戰(zhàn)略及其實踐，將薪資交換勞動者的活勞動，這樣，薪資就與高純氦氣廠家的經(jīng)濟效益休戚相關(guān)，對高純氦氣廠家具有增值功能。文章來源高純氦氣http://m.njomega.com/。
此文關(guān)鍵字：高純氦氣,本文地址：http://m.njomega.com/gongsixinwen/12_7103.html
上一篇：高純氦氣勿走向“衰老化”道路
最新新聞
- [09-03]高純氦氣要有所為有所不為
- [09-03]工業(yè)氦氣如何有效沖破堡壘
- [09-02]工業(yè)氦氣遵循適者生存原則
- [09-02]高純氦氣怎么加快全產(chǎn)業(yè)鏈的進程
- [09-01]工業(yè)氦氣注重潛能的發(fā)掘